Missiomme on
auttaa itäsuomalaisia pk- ja startup yrityksiä menestymään välittämällä osaavia hallituksen jäseniä sekä edistää alueen yritysten hallitustyötä.
Jäsenillemme olemme aktiivinen alusta
- hallitustyöhön
- siinä kehittymiseen
- verkostoitumiseen
auttaa itäsuomalaisia pk- ja startup yrityksiä menestymään välittämällä osaavia hallituksen jäseniä sekä edistää alueen yritysten hallitustyötä.
Hallituspartneri, KTM Pekka Lipsanen on valittu Hallituspartnerit Itä-Suomi ry:n puheenjohtajaksi seuraavalle kahden vuoden jaksolle. Hän on kolmannen polven perheyrittäjä yhdessä sisarustensa kanssa pieksämäkeläisen Rakennusliike U.Lipsasen konsernissa. Hallitukseen valittiin uusina jäseninä Itä-Suomen yliopiston vaikuttavuusjohtaja Minna Hendolin Kuopiosta ja hallituspartneri Jarmo Paakkunainen Joensuusta.
Hallituspartnerit Itä-Suomi palkitsee vuosittain yhden ansioituneen jäsenen Vuoden Hallituspartneri Itä-Suomessa tunnustuksella. Tänä vuonna tunnustuksen sai kolme vuotisen puheenjohtajapestin päättänyt Juha Sivonen.
Vuoden 2026 Koivunuijan – tunnustus hyvästä hallitustyöstä itäsuomalaisessa pk-yrityksessä – sai kotisi karjalainen leipuri Pielispakari Oy. Tunnustuksen saajan päätti tänä vuonna kauppaneuvos Harri Broman ja Koivunuija luovutettiin Hallituspartnerit Itä-Suomi ry:n vuosikokouksessa 24.3.2026 Kylpylähotelli Kunnonpaikassa
Kuntayhtiöiden hallitustyö kiinnostaa ja haastaa yhä enemmän. Taloudellinen paine, monimutkainen omistajaohjaus ja politiikan mukanaolo tekevät päätöksenteosta moniulotteista – ja koulutuksen merkitys korostuu monipuolisen HHJ-kurssitarjonnan myötä.
Ei riitä, että tunnistamme henkilöstön strategiseksi kilpailutekijäksi, meidän on myös varmistuttava, että henkilöstöasiat hallituksissa eivät jää pelkästään operatiivisiksi teemoiksi.
Hallituksen tehtävä ei ole vain hyväksyä johdon esityksiä, vaan arvioida, haastaa ja varmistaa, joskus hylätäkin ne. Jos kokoushuoneessa ei uskalleta kysyä “ymmärränkö varmasti tämän riskin oikein?” tai “miksi tämä vaihtoehto rajattiin pois?”, hallitus ei täytä tehtäväänsä täysimääräisesti.